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随着中国足球事业的发展，职业化程度不断提高，越来越多的俱乐部开始重视足球人才的培养，因此，中国足协也出台了一系列政策来保障球员的职业发展权益。

C级教练是目前中国足球界中最受关注的一个级别，它意味着教练员需要具备较高的专业技能、良好的心理素质以及丰富的实战经验。然而，这些要求在C级教练中却是相对较低的。根据公开资料显示，C级教练的平均年薪为60万元人民币，而普通教练的平均年薪则为100万元人民币。

然而，这样的薪酬水平并不足以满足所有C级教练的需求。据调查，一些C级教练表示，他们的工资水平并没有达到他们所期望的标准，尤其是在技术指导和战术指导方面。

此外，对于C级教练来说，除了薪酬之外，他们还需要承担起更多的社会责任，包括教育、培训等。然而，由于中国足球缺乏足够的体育教育资源，许多C级教练可能无法接受这些培训，从而影响到他们的职业生涯。

总的来说，C级教练的薪资待遇虽然不高，但其对人才培养和提升球队水平的重要性不容忽视。因此，我们需要更加积极地推动足球发展的政策，以便有更多的优秀C级教练能够脱颖而出，并为中国足球的发展做出更大的贡献。